Avec 18 ans d’expérience dans le recrutement pour nos clients en France et à l’international, nous bénéficions d’une large expertise dans le recrutement à distance pour des postes en expatriation et la chasse de profils rares avec plus de 200 postes pourvus ces dernières années.

Nous sommes présents en France métropolitaine, à la Réunion, à Madagascar et au Togo. Nous maitrisons l’utilisation du digital  et nous disposons d’un vaste réseau de candidats venant du monde entier.

Notre valeur ajoutée : une offre sur mesure pour rechercher vos talents et contribuer à vos résultats !

Vous pouvez nous adresser votre candidature en cliquant sur le lien des annonces ci-dessous et pour votre candidature spontanée,  en cliquant sur le lien suivant : https://taleez.com/apply/sp/aveliance-conseil#/ . Nous vous assurons une réponse après traitement.

  • un Directeur Général Adjoint H/F de transition

    Description de la société

    Le Groupe familial STTE – ETTRRAT, installé à Madagascar recherche, dans le cadre d’une transmission, un Directeur Général Adjoint H/F de transition, en charge de la supervision des opérations et notamment financières ; poste basé à Antananarivo à Madagascar.

    Transitaire commissionnaire en douane pour divers secteurs économiques à Madagascar depuis plus de 30 ans, le Groupe STTE est devenu un opérateur incontournable à Madagascar. Il propose une gamme complète de solutions pour la réalisation des importations et exportations de marchandises dans le strict respect des normes et de la réglementation, la consolidation, le dédouanement export et import et l’assurance des marchandises durant les transports internationaux et transports routiers.

    Description des missions du poste

    En relation avec le Directeur Général, dirigeant et fondateur, votre principale mission se concentre sur la croissance de l’activité d’exploitation, la supervision des opérations financières et le pilotage de la réorganisation de l’entreprise tout en préparant la transition vers un nouveau leadership permanent.

    Vous avez la responsabilité de :

    • Analyser les performances de l’entreprise tant au niveau des opérations d’exploitation que financières
    • Assurer la conformité des opérations financières avec la législation en vigueur
    • Superviser le service de la comptabilité et de la trésorerie
    • Élaborer et suivre le budget annuel
    • Mettre en place des indicateurs de performance clés (KPI) pour évaluer l’efficacité de l’ensemble des activités
    • Veiller au respect des réglementations en vigueur de l’ensemble des opérations
    • Optimiser les processus internes et outils en termes de performance, d’efficience, d’efficacité, de coûts et de qualité
    • Élaborer et mettre en œuvre des plans d’actions de conduite du changement dans le cadre de la réorganisation
    • Superviser, accompagner, motiver et impliquer les équipes dans la conduite du changement
    • Assurer une communication efficace aussi bien en interne qu’à l’égard des clients, des partenaires et des autorités
    • Assurer le reporting de l’ensemble des activités
    Profil du candidat

    Titulaire d’un Master en Finances ou Comptabilité, vous êtes doté d’une expérience d’au moins 10 ans à un poste de Direction financière et/ou de Manager de transition.

    Votre leadership, votre rigueur et vos aptitudes en organisation sont vos atouts. Votre réactivité et proximité du terrain sont fortement appréciées tout comme vos aptitudes à prendre des décisions rapides et efficaces en toutes circonstances. Vous avez le sens des priorités et un fort engagement. Vous savez conduire le changement dans un véritable esprit d’équipe et votre relationnel est fortement apprécié aussi bien avec les collaborateurs qu’auprès des clients.

    Langues de travail : Français et Anglais

    Déplacements au Bureau de Tamatave

    Lieu
    Antananarivo, Madagascar
    Contrat et durée
    CDI Cadre expatriation
    Rémunération
    Selon profil et expérience
    Postuler

    Envoyez votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV en Français) qui sera étudié en toute confidentialité en suivant ce lien : https://taleez.com/apply/directeur-general-adjoint-h-f-de-transition-tananarive-aveliance-conseil-cdi-1

    En postulant à une de nos offres, vous vous engagez à avoir pris connaissance de notre charte d’utilisation des données personnelles présente sur notre site internet.

    Les avantages du poste :

    • Statut de Cadre
    • Prime sur objectif
    • Billet d’avion annuel
    • CFE, Assurance rapatriement et mutuelle

     

  • Directeur Technique Adjoint H/F Antananarivo - Madagascar

    Description de la société

    Notre client : NEWPACK, leader dans la production d’emballages en cartons ondulés à Madagascar avec une forte présence dans l’Océan indien

    Description des missions du poste

    Sous la responsabilité du Directeur d’Usine, vous jouez un rôle clé dans l’optimisation des performances des machines de production, en particulier l’onduleuse et les machines de transformation de cartons ondulés. Vous veillez à garantir la sécurité des installations, la fiabilité des équipements, et la continuité des opérations.

    Vos responsabilités incluent :

    Maintenance et gestion des équipements :

    • Élaborer, superviser et assurer la mise en œuvre des plans de maintenance préventive et corrective des équipements clés, notamment
      • Onduleuse
      • Machines de transformation : de type casemaker, imprimeuse postprint flexo, découpe rotative et plane
      • Équipements annexes : chaudières, compresseurs, groupes électrogènes, etc.
    • Identifier et résoudre les pannes en collaboration avec le Responsable Maintenance et minimiser les arrêts de production.
    • Proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue pour optimiser la disponibilité et la performance des équipements.

    Gestion des projets techniques :

    • Superviser les travaux neufs : budget, commandes, suivi des installations.
    • En étroite collaboration avec le service de gestion des stocks de pièces détachées, contribuer à ce que les pièces détachées soient disponibles

    Qualité, sécurité et reporting :

    • Garantir le respect des normes de qualité, de sécurité et des procédures en vigueur.
    • Participer activement à la promotion de la culture de sécurité auprès des équipes.
    • Assurer un reporting régulier sur les activités techniques et les indicateurs de performance auprès de la direction.

    Management des équipes :

    • Encadrer et coordonner l’équipe de maintenance.
    • Répartir les tâches et organiser la formation continue des techniciens.
    • Intervenir sur le terrain avec votre équipe pour garantir la continuité opérationnelle.
    Profil du candidat

    Formation :

    • Minimum Bac+2/3 généraliste à dominante en électricité, automatisme, motorisation industrielle

    Expérience :

    • Minimum 7 ans d’expérience dans une usine de production de cartons ondulés.
    • Maîtrise approfondie du fonctionnement d’une onduleuse (à cassette) et des machines de transformation de cartons ondulés (casemaker, impression, découpe).

    Compétences clés :

    • Expertise en maintenance des équipements spécifiques (onduleuse, machines de transformation) et des équipements annexes (chaudières, compresseurs, groupes électrogènes).
    • Capacité à manager une équipe technique et à transmettre votre savoir-faire.
    • Proactivité, rigueur, sens de l’organisation et autonomie dans la gestion des interventions.

    Langues : Français et Anglais : niveau avancé (écrit, lu, parlé).

    Lieu
    Antananarivo, Madagascar
    Contrat et durée
    CDI Cadre expatriation
    Rémunération
    Selon profil et expérience
    Postuler

    Les avantages du poste :

    • Poste à responsabilité en CDI
    • CFE, complémentaire santé et Assurance rapatriement
    • Mutuelle
    • Billet d’avion / an en famille

    Rejoignez NEWPACK et contribuez à l’excellence technique d’une entreprise leader à Madagascar dans la production de cartons ondulés !  Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation en suivant ce lien : https://taleez.com/apply/directeur-technique-adjoint-h-f-tananarive-aveliance-conseil-cdi

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  • Un Directeur Marketing H/F secteur textile/habillement à Antsirabe - Madagascar

    Description de la société

    Notre client, le Groupe SOCOTA, acteur privilégié du marché du textile en Océan Indien, recherche un Directeur Marketing H/F secteur textile/habillement, à Madagascar.

     

    Description des missions du poste

    Sous la responsabilité de la Directrice générale, votre principale mission est la mise en œuvre et le pilotage de la stratégie marketing, en alignement avec les objectifs commerciaux de l’entreprise et contribuer au positionnement de leader de l’entreprise à Madagascar.

    Vous avez la responsabilité de :

    • Concevoir le plan de marketing opérationnel et digital et stimuler la croissance des ventes.
    • Être à l’écoute des tendances sectorielles, opportunités, menaces du secteur et réaliser des études de marché.
    • Adapter l’offre de produits et les campagnes promotionnelles à la cible.
    • Adopter un merchandising ciblé et adaptable pour maintenir l’attractivité des produits.
    • Assurer une approche unifiée du service client, orientée qualité et satisfaction.
    • Planifier et organiser les fonctions et opérations marketing (développement et lancement de produits, image de marque, communications, etc.) et veiller à ce qu’elles reflètent la « voix » unique de l’entreprise.
    • Définir et optimiser les canaux de distribution des produits.
    • Concevoir et coordonner les campagnes promotionnelles, relations publiques et autres actions marketing omnicanales.
    • Créer un solide réseau de partenariats stratégiques.
    • Concevoir et gérer le budget achats et dépenses du département
    • Collaborer avec les équipes vente et logistique pour anticiper les besoins et garantir les matières premières.
    • Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) et évaluer l’efficacité des actions entreprises et leurs
    • Manager et former aux meilleures pratiques, les équipes aussi bien marketing que merchandising.
    Profil du candidat

    Votre profil :

    • Titulaire d’une Licence ou Master en marketing, communication ou commerce, vous avez une expérience de 15 ans minimum en tant que directeur marketing dans une industrie textile, habillement ou mode.
    • Références en marketing digital et dans la mise en place de stratégies omnicanales.
    • Connaissance des conditions et tendances du marché et des préférences des clients, le paysage concurrentiel et capacité à s’adapter à leur rapide évolution.
    • Fort leadership avec un esprit d’équipe très développé et la capacité à motiver et encadrer des équipes multidisciplinaires.
    • Aisance communicationnelle et relationnelle dans la négociation commerciale avec les fournisseurs.
    • Capacité à collaborer avec différents services.
    • Sens de l’initiative et approche orientée résultats et amélioration continue.
    • Maîtrise des outils marketing (d’étude de marché et d’analyse des données), MS Office et des logiciels d’entreprise
    • Langues de travail : français, anglais et malgache souhaité.
    Lieu
    Antsirabe - Madagascar
    Contrat et durée
    Cadre en CDI
    Rémunération
    Selon profil et expérience
    Postuler

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  • Journaliste Reporter d’Images PIGISTE H/F à Paris

    Description de la société

    Notre client, Feelingside Productions réalise des reportages, magazines et documentaires pour différentes chaînes de télévision françaises et étrangères. La société, agence de presse audiovisuelle parisienne, recrute un.e JRI PIGISTE, basé.e à Paris/région parisienne, pour des tournages d’actualité, des magazines et des documentaires en France et à l’étranger.

    Description des missions du poste
    • Procéder, avec une caméra Sony FX9/FS7, aux tournages de reportages ou de séquences de terrain en France et à l’étranger pour des magazines, des documentaires et l’actualité
    • Réaliser des images de drone au cours des tournages
    • Procéder également si nécessaire aux montages avec un rendu professionnel et impactant
    Profil du candidat

    Journaliste titulaire d’une carte de presse, vous avez 5 ans d’expérience minimum en tant que JRI avec des références solides en reportages d’actualité et en magazines longs formats, ainsi qu’une expérience souhaitée chez TF1 et France Télévisions.

    Vous avez des compétences avérées en tournage news et documentaire/magazine avec caméra Sony FX9/FS7 et maitrisez les techniques de montage audiovisuel (Logiciel de montage souhaité : Final Cut Pro X).

    Vous détenez un certificat de télépilote de drone.

    Vous êtes capable d’adaptation au rythme de ce qui est filmé (alterner réactivité et tournage très soigné), de flexibilité, empathie, sociabilité et bienveillance avec les membres de l’équipe, comme avec les personnes interviewées.

    Avec une aisance sur des tournages aussi bien dynamiques qu’esthétiques et contemplatifs, vous portez une réelle attention aux détails, dans un esprit de perfectionnisme et vous savez travailler dans un environnement au rythme soutenu.

    Langues : maîtrise de l’anglais exigée. La connaissance de l’italien, de l’allemand et/ou espagnol est un plus.

    Lieu
    PARIS
    Contrat et durée
    PIGISTE
    Rémunération
    Selon durée de détention de la carte de presse et des conditions prévues dans la CC des journalistes
    Postuler

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Charte d’utilisation des données personnelles d'Avéliance Conseil

Lors du processus de recrutement, nous pouvons être emmenés à vous demander certaines informations personnelles afin de s’assurer de la correspondance de votre profil aux exigences du poste et de pouvoir présenter un dossier complet à l’entreprise cliente.

Seules des informations ayant trait à vos compétences professionnelles ou aux éventuelles spécificités de vos conditions de travail sont nécessaires à cette fin. Ces informations sont en effet nécessaires pour le bon traitement de votre dossier mais il est de votre choix de nous les fournir ou non.

La base légale est l’article 6.1.a du règlement européen en matière de protection des données personnelles (consentement).

Lorsque votre profil est susceptible de correspondre aux besoins d’un de nos clients, nous pouvons être amenés à lui transmettre un dossier contenant des informations vous concernant (CV, rapport entretien, test…). Votre dossier ne sera transmis qu’à l’entreprise pour laquelle vous postulez.

Si nous pensons qu’une autre offre pour un autre client pourrait correspondre à votre profil, nous vous demanderons votre accord avant de transmettre votre dossier au client en question.

Il est possible qu’un de nos clients se situe en dehors de la zone UE, dans ce cas nous nous assurons auprès du client du respect de la confidentialité des données qui lui seront transmises.

Ce transfert de données est réalisé dans votre intérêt afin de vous permettre de candidater au poste que vous souhaitez (dérogation prévue par le RGP art 49.1 RGPD). Vous avez bien entendu la possibilité de vous y opposer auquel cas votre dossier ne pourra être présenté au client.

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